L’Institut national de la recherche agronomique (Inra) a lancé le 20 janvier 2011 sa campagne annuelle de recrutement de chercheurs.
l’Inra propose cette année 53 postes de chargé(e)s de recherche dans de nombreuses thématiques scientifiques : la biochimie, la biologie, la génétique, l’écologie, la génomique, les mathématiques, la physiologie, la microbiologie, l’économie, les sciences forestières, les sciences de l’environnement, la sociologie, les sciences des productions animales, l’informatique, la chimie, les neurosciences, l’entomologie, les statistiques, la virologie…
Le recrutement se fait par voie de concours sur dossier puis audition des candidats admissibles.
La date limite de dépôt des dossiers de candidature est fixée au 24 février 2011.
Pour plus d’informations :
Rubrique : « Les hommes et les femmes ».
Pour s’abonner à la lettre électronique « Chercheurs à l’Inra » :
http://www.inra.fr/les_hommes_et_les_femmes/alertes_emploi_chercheurs
ETUDIANTS ET DIPLOMES D’ECOLES D’INGENIEURS
Ouverture les 16 et 17 mars 2011 du Forum Rhône-Alpes destiné aux étudiants et diplômés d’écoles d’ingénieurs, au Campus LyonTech la Doua.
Le salon accueille une quarantaine d’entreprises implantées à l’étranger comme BOSCH, J.P. MORGAN Chase & Co, DUPONT DE NEMOURS INTERNATIONAL SA, IMC FINANCIAL MARKETS, BOURSE DE CASABLANCA, CREDIT AGRICOLE DU MAROC, Cegelec Maroc, …
Pour cette 26e édition, le Forum Rhône-Alpes organise 2 événements inédits :
- Un Handicafé©, pour la toute première fois, grâce au travail réalisé autour du handicap depuis 5 ans : en partenariat avec l’ADAPT et HANDIZGOUD, l’Handicafé© permet de faciliter l’accès à un emploi ou un stage aux étudiants et diplômés en situation de handicap. Recruteurs et candidats se retrouvent et échangent sur les perspectives qui s’offrent à eux. Plus de 30 missions handicap seront présentées lors de cette première édition.
- La 2e nouveauté est le label « Prêt Paré », lancé en partenariat avec l’APEC, destiné à certifier l’implication des étudiants dans la construction de leur projet professionnel. Il s’obtient en 4 étapes clés : objectif professionnel, CV et lettre de motivation, outils de recherche et entretien. Il garantit à l’étudiant la réflexion et la préparation nécessaires à son insertion dans le monde du travail et lui apporte de nombreux avantages tels qu’une invitation à des petits déjeuners privilégiés avec les RH lors du Forum Rhône-Alpes et un accès à des ressources supplémentaires sur le site Internet.